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盤點各國移民新政:齊升門檻攬才 如何走穩(wěn)移民路?

2017年04月21日 10:30   來源:中國僑網(wǎng)   參與互動參與互動
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  中國僑網(wǎng)4月21日電 題:盤點各國移民新政:齊升門檻攬才 如何走穩(wěn)移民路?

  作者 張金杰

  近日,澳大利亞、新西蘭相繼推出移民新政,美國、加拿大、英國也在移民簽證上“開刀”。這些變化是否預示著“移民夢”難以實現(xiàn)?面對變化,欲移民人士又該如何應對?

  變化趨勢:提高申請者要求、側重技能型人才

  最近幾天,出臺移民新政的國家著實多。縱觀這些變化,不難發(fā)現(xiàn),其目的基本是以雇用本國勞動力,提高外籍人才的質量為主。具體表現(xiàn)在以下幾方面:

  1、提高申請者技能要求:經(jīng)驗、工資成標準

  澳大利亞總理特恩布爾(Malcolm Turnbull)4月18日宣布計劃廢除457技術移民簽證,將采用新的臨時簽證取而代之。

澳大利亞總理特恩布爾(資料圖)。 <a target='_blank' >中新社</a>記者 劉震 攝
澳大利亞總理特恩布爾(資料圖)。 中新社記者 劉震 攝

  新的簽證分為2年期簽證和4年期簽證,兩者都必須要求申請者有工作經(jīng)驗,且必須提交無犯罪記錄證明,4年期對英語要求有所提高,且對申請者需進行強制性的勞動力市場測試。

  此外,2年期簽證持有人不會獲得永居權,申請費也發(fā)生變化,即2年期1150澳元、4年期2400澳元。

  無獨有偶,新西蘭移民局在第二天(19日)發(fā)布消息,技術移民類別的簽證要求一定的修改,基本改革方向是對提高申請人的工資提出要求,調(diào)整打分系統(tǒng)。

新西蘭移民局網(wǎng)站截圖
新西蘭移民局網(wǎng)站截圖

  其中,工資水平將是技能工作加分的一個重要標準,申請永久居民權的“技能工作”要求達到每年48859紐幣,“非技能工作”的申請人年薪若達到73299紐幣,也可申請永久居民。

  美國亦傳來消息,特朗普18日簽署了最新行政令——“買美國貨,雇美國人”(Buy American,Hire American)。

  該行政令要求聯(lián)邦機構加強檢視現(xiàn)行H-1B工作簽證,并提出修改建議,確保未來此類簽證僅發(fā)給高技能、高薪資人才,保障美國人的工作不會被薪資低的“外籍”人員取代。

  2、轉換機制:“打分制”或成趨勢

  澳大利亞、加拿大、新西蘭都已實行“打分制”。

  新西蘭在去年10月公布的技術移民打分政策中,把140分提高到160分,此次改革后,打分系統(tǒng)將重新整合,工作經(jīng)驗、學歷(碩士、博士)以及年齡(30-39歲)都會增加分數(shù),以此更好地滿足吸收優(yōu)質移民的目標。

  加拿大移民局3月31日宣布,自6月6日起,快速通道移民評分系統(tǒng)(EE)將再次進行改革,在加拿大有兄弟姐妹的申請人以及同時具備英語和法語水平的人士可加分,此外,申請人也不再被強制要求注冊Job Bank賬號。

  美國移民政策改革已成定局,只是具體措施尚未出臺。據(jù)此前媒體報道,特朗普的多名顧問表示,新的H-1B可能用打分制取代抽簽制,從而回到這一政策出臺時的初衷,即讓真正具備高級專業(yè)技能的外籍人才留在美國工作。

  此前,英國保守黨老牌議員呼吁禁“非技術勞工簽證”五年,建議特雷莎•梅實行一套新的“計分制”移民系統(tǒng),以合理的外勞簽證安排。

  由此看來,“打分制”勢必會成為各國移民政策改革的一個方向。

  各界聲音:幾家歡樂幾家愁,另尋他路找希望

  每當各國移民政策出現(xiàn)變動,必定在中國移民及準移民群體中引起波瀾。

  據(jù)澳大利亞移民局數(shù)據(jù)統(tǒng)計,有5.8%的457簽證持有人來自中國。這次的變化是否會影響中國人呢?律師章愷接受媒體采訪時表示,被新簽證排除在外的職業(yè)大都在澳移民局無申請記錄或者申請數(shù)量極低,雖然硬性要求有所提高,但目前與457簽證相比,新的簽證政策改變不像想象中的那么大,對華人影響有限。

  相對“漣漪”較小的澳大利亞移民政策,新西蘭的新政引起華人熱議。面對突如襲來的移民新政,他們大致呈現(xiàn)“歡迎”“憂慮”兩種聲音。

  已在新西蘭工作多年的郭先生表示,新政無疑是利好消息,“無論是年齡還是工齡,自己是比較占優(yōu)勢?!倍魧W生憂慮的聲音比較多,王同學說:“移民政策越來越嚴格,畢業(yè)后還是要看找工作的情況,畢竟現(xiàn)在好工作不好找?!?/p>

  美國H-1B的每次變動猶如一場風暴涌向中國留學生,有的同學已放棄H-1B抽簽機會,準備畢業(yè)后繼續(xù)深造或回國。

  即將畢業(yè)的小劉表示,不管特朗普政策松或緊,都不會參加H-1B抽簽,這個概率不高的樂透,耗時耗力耗錢,還未必中獎,特別是每次談到H-1B時,老板就趁機剝削工資。

  應對之策:提高自身技能,變身“真正人才”

  面對這些變化,“移民路”真的走得那么難?

  縱觀各國移民簽證的變化,他們的目的無非就是提高雇用外籍人才的門檻,優(yōu)先雇用本國人才;其次是將簽證機制合理化,“打分制”將成為優(yōu)先考慮的方式之一。

  對于想要立足于海外的中國人,“有技能、有經(jīng)驗”的“人才”必定是申請者的標簽。

  要想在海外突破重圍,獲得更好的發(fā)展機會,實現(xiàn)“移民夢”,那么從自身出發(fā),提高技能、加強鍛煉、變身“真正人才”才是應對新變的有效之舉。

【責任編輯:張金杰】
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