華媒反思在日中國實(shí)習(xí)生惡性事件頻發(fā) 揭制度缺陷
中國僑網(wǎng)8月29日電 據(jù)日本《中文導(dǎo)報(bào)》報(bào)道，根據(jù)日本法務(wù)省統(tǒng)計(jì)，截止到2016年底，在日外國技能實(shí)習(xí)生共228588人，其中中國人為80857人，占總?cè)藬?shù)約35%。按照日本政府的說法，日本的實(shí)習(xí)生制度，主要目的是為發(fā)展中國家培養(yǎng)技術(shù)人才和熟練技工，但實(shí)質(zhì)上，外國實(shí)習(xí)生成了日本的廉價(jià)勞動(dòng)力，支撐著日本產(chǎn)業(yè)的底邊。
由于研修實(shí)習(xí)制度本身的問題和研修實(shí)習(xí)生自身的一些問題，近些年來發(fā)生了許多圍繞中國研修、實(shí)習(xí)生的重大事故和事件，從這些事件和事故中也可以反觀日本研修實(shí)習(xí)制度本身存在的一些重大問題。
在日中國實(shí)習(xí)生又發(fā)命案 致1死1傷
近期，在日中國人頻頻出事，先是中國姐妹在日遭殺害；接著福建女教師危秋潔在日失聯(lián)，隨后就又一名留學(xué)生失蹤。8月21日晚，日本靜岡縣富士市一間宿舍里又發(fā)生血案，一男一女被砍殺，造成一死一傷，被緊急送往醫(yī)院搶救。22日，日本警方在勘察案發(fā)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn)作案兇器并結(jié)合死者頸部傷情，初步認(rèn)定事件為殺人案并著手進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查。
據(jù)了解，被害女子今年35歲，案發(fā)地點(diǎn)即是被害女子所居住的宿舍，她當(dāng)時(shí)頸部中刀，倒在血泊之中，待警方趕到時(shí)已沒有了生命跡象。而被砍傷男子大約20歲上下，頭部與腹部多處均有明顯刀傷，因大量失血陷入昏迷，獲送院救治。房間內(nèi)并無打斗痕跡。從現(xiàn)場(chǎng)勘察的結(jié)果來看，富士市警方認(rèn)為有人從外入侵后犯案的可能性極低，而男傷者相信是住在同一個(gè)宿舍的另一棟。目前，警方正等男傷者情況好轉(zhuǎn)后了解事件。
據(jù)富士市警方透露，遇害女子于2016年5月到日本，在富士市內(nèi)一家造紙相關(guān)企業(yè)工作，是一名實(shí)習(xí)生。受傷男子的身份尚未得到確認(rèn)，但相信其同為在日工作的實(shí)習(xí)生。
中國駐日本大使館于22日發(fā)布消息，向日方表達(dá)關(guān)切此案，并要求日本警方盡快破案。
中國技能實(shí)習(xí)生失蹤事件頻發(fā)
日本法務(wù)省統(tǒng)計(jì)，2015年一年里失蹤的持有“技能實(shí)習(xí)制度”外國人人數(shù)是5803人，其中3116人是中國人。中國研修生不斷失蹤，連續(xù)兩年突破3000人。
許多人是不堪過勞工作，另一部分則利用智能手機(jī)的社交軟件互通信息，尋求待遇更好的去處。研修生當(dāng)初被忽悠說到日本能掙大錢，但現(xiàn)實(shí)是既學(xué)不到技術(shù)也攢不下錢。有些中國研修生實(shí)在受不了日本雇主的壓榨，感覺“唯一的出路就是逃離”。
上個(gè)世紀(jì)70年代以后，日本用人成本上升，一部分企業(yè)以“研修生”名義，大量吸收外國廉價(jià)勞動(dòng)力，日本各行業(yè)聯(lián)合會(huì)也開始為其屬下的中小企業(yè)招聘“研修生”。在實(shí)施過程中，原本旨在通過引入外國實(shí)習(xí)生，向發(fā)展中國家傳授技術(shù)的技能實(shí)習(xí)制度，卻成為解決勞動(dòng)力不足的工具，演變?yōu)榧兇獾膭趧?wù)輸出。許多外國勞動(dòng)者懷抱夢(mèng)想，認(rèn)為到日本能夠掙高工資，還能學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)。可是到日本后，才知道事與愿違。很長(zhǎng)時(shí)間以來，一部分實(shí)習(xí)生在工作中面臨著不公正對(duì)待、工傷事故高發(fā)、超負(fù)荷加班導(dǎo)致“過勞死”等狀況，中國實(shí)習(xí)生所占的比例最高。
這項(xiàng)制度本身就存在著很多弊端，名為技能實(shí)習(xí)，實(shí)際上是廉價(jià)勞力。工資少，生活累，人際交往關(guān)系閉塞，而社交媒體的登場(chǎng)，為他們的社交打開了一個(gè)新的渠道。
日本眾議院去年10月25日通過《外國人技能實(shí)習(xí)制度規(guī)范化法案》和《出入國管理及難民認(rèn)定法修正案》。前者旨在改善研修生工資待遇；后者增添了一項(xiàng)新的在留資格——“護(hù)理”。日本媒體認(rèn)為，這將推動(dòng)外國護(hù)理人員大幅增加，緩解超老齡化日本社會(huì)護(hù)理人員嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀。
研修實(shí)習(xí)生身處異國深陷“精神缺氧”
為什么在研修生和實(shí)習(xí)生中發(fā)生如此多的類似事件呢？除了日本的實(shí)習(xí)、研修制度存在許多問題和許多客觀原因外，他們還面臨著一個(gè)共同的問題：那就是突然進(jìn)入陌生的文化環(huán)境、陌生的語言環(huán)境、廉價(jià)工資帶來的自卑感和行動(dòng)上的不自由狀態(tài)。
從精神上講，研修生們進(jìn)入了一個(gè)心靈世界的“缺氧空間”，他們有了苦惱無處傾訴，又不能用錢去娛樂以消解精神上的焦灼。
平時(shí)根本用不著放在心上的事，他們也會(huì)左思右想，正像一只離群的羔羊面對(duì)陌生而幽黑的深山，它的警戒心崩到了極限。任何一個(gè)微小的刺激，都會(huì)使它做出在熟悉的環(huán)境根本不會(huì)作出的激烈反應(yīng)。深陷心靈缺氧的心理狀態(tài)，猶如專門放大不愉快事情的“放大鏡”。
