日本一企業(yè)將投資數(shù)億元義務(wù)培訓(xùn)員工學(xué)漢語

　　據(jù)《日本經(jīng)濟(jì)新聞》網(wǎng)站報(bào)道，伊藤忠商事日前表示，到2018年3月底全公司四分之一的職員都要學(xué)會(huì)漢語，每年將投入數(shù)億日元對(duì)職員進(jìn)行義務(wù)培訓(xùn)。

　　目前伊藤忠商事與中國(guó)中信集團(tuán)開展合作，將中國(guó)定位為最重要的市場(chǎng)。通過加強(qiáng)漢語人才的培養(yǎng)，以此來鞏固中國(guó)業(yè)務(wù)。

　　伊藤忠商事以4200名正式員工中的3400個(gè)綜合崗位的職員為對(duì)象，其培養(yǎng)目標(biāo)是200人達(dá)到高級(jí)水平，能夠通過“HSK”(漢語水平考試)口試；300人達(dá)到中級(jí)水平，能夠流利對(duì)話；500人達(dá)到初級(jí)水平，能夠進(jìn)行日常會(huì)話。

　　該公司將組織員工在晚上或休息日接受培訓(xùn)，還將增派年輕職員到中國(guó)留學(xué)學(xué)習(xí)，公司承擔(dān)所有的培訓(xùn)費(fèi)用。

　　伊藤忠今年向中信旗下企業(yè)注資6000億日元，在中國(guó)開展電商業(yè)務(wù)。但是公司人事管理人員表示“在中國(guó)企業(yè)的高層中還有很多人不會(huì)說英語”，為了更好地開展合作，“增加會(huì)說漢語的人才勢(shì)在必行”。(張麗婭 陳建軍)