泉州：招工引才為企業(yè)插上“騰飛之翼”

　　泉州市經(jīng)營性人才資源服務(wù)業(yè)的不斷壯大，不僅為企業(yè)用工提供基礎(chǔ)性保障

　　更不斷滿足區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展對中高端人才的需求

　　招工引才為企業(yè)插上“騰飛之翼”

　　本報記者 黃瓊芬 通訊員 許曉城

　　5月，泉州市人力資源和社會保障局發(fā)布在泉州市取得行政許可或書面報告的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)名錄。截至目前，泉州市經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)已突破100家。

　　近年來，泉州市積極實施人才強市戰(zhàn)略，把加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)擺到突出位置，大力培育扶持人力資源服務(wù)機構(gòu)，不斷完善服務(wù)體系，積極營造良好發(fā)展環(huán)境，為泉州全方位推進高質(zhì)量發(fā)展超越提供堅強的人力資源保障。

　　聯(lián)通各方 保障用工

　　4月底，福建藍三人力資源有限公司落戶德化縣?！拔覀冎鲃优c省內(nèi)外勞務(wù)輸出城市聯(lián)系，發(fā)布崗位需求信息，向當(dāng)?shù)貏趧诱咝麄魍平?。今后，我們將把德化企業(yè)與勞務(wù)輸出城市的人力資源機構(gòu)對接，把外面的人才引到德化來，共同促進德化企業(yè)的發(fā)展。”福建藍三人力資源有限公司董事長蘭建川表示。

　　今年初以來，泉州市新增10多家取得行政許可或書面報告的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)。

　　人力資源服務(wù)業(yè)是促進勞動者就業(yè)和職業(yè)發(fā)展、服務(wù)用人單位管理開發(fā)人力資源的專門行業(yè)，能夠極大提升勞動者與崗位匹配的效率，緩解企業(yè)招工難和勞動者就業(yè)難問題，是有效促進就業(yè)尤其是實現(xiàn)市場化社會化就業(yè)的重要力量?！敖陙?，泉州市培優(yōu)人力資源市場發(fā)展環(huán)境，支持鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)主動對接用人單位，發(fā)揮信息匯聚、聯(lián)通各方、專業(yè)服務(wù)的優(yōu)勢，為泉州市全方位推進高質(zhì)量發(fā)展超越提供有力的人才和智力支撐。”泉州市人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)科科長黃吉蘋表示。

　　早在2017年，泉州市政府就印發(fā)《泉州市促進人力資源服務(wù)業(yè)加快發(fā)展實施意見》，提出拓寬投融資渠道、促進人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展、支持服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新、著力培育人力資源服務(wù)品牌、鼓勵人力資源服務(wù)企業(yè)引進高層次人才等10條扶持措施。去年，泉州市再次研究制定《泉州市開展人力資源服務(wù)行業(yè)促就業(yè)行動方案》，進一步扶持人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展，著力打通企業(yè)用工難操作鏈。

　　在政策引領(lǐng)下，近年來，泉州市人力資源服務(wù)業(yè)在保障企業(yè)用工方面的作用不斷增強。2020年，泉州市公共人力資源服務(wù)機構(gòu)和經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)幫助泉州市招工引才7萬多人，參與點對點接返10個省份新員工近3萬人。

　　設(shè)產(chǎn)業(yè)園 集聚發(fā)展

　　6月4日，“設(shè)計之聲”沙龍分享會在泉臺人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園舉辦，泉州市高層次人才、企業(yè)負責(zé)人和行業(yè)協(xié)會代表30多人參加。

　　為進一步打造兩岸合作先行區(qū)，破解企業(yè)用工難題，推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資和人才引聚工作，去年12月，位于泉州臺商投資區(qū)的泉臺人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建成開園，打造臺灣青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地，提供產(chǎn)業(yè)對接、人才交流、科技合作、教育文化等基本服務(wù)。目前，泉臺人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園已入駐10家人力資源服務(wù)機構(gòu)。這些機構(gòu)已為泉州臺商投資區(qū)引進多家臺資企業(yè)。

　　早在2017年7月，泉州市(晉江)人力資源產(chǎn)業(yè)園就投入運營，成為全省首個市級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。2018年7月，石獅市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園投入運營。

　　“人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園是人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容和重要載體。近年來，泉州在重點產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)布局人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，在服務(wù)實體經(jīng)濟發(fā)展中實現(xiàn)人力資源服務(wù)業(yè)集聚，促進人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、創(chuàng)新鏈有機融合?！秉S吉蘋表示。

　　通過打造產(chǎn)業(yè)園區(qū)，人力資源服務(wù)實現(xiàn)了從行業(yè)到產(chǎn)業(yè)的升級迭代。

　　“石獅市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園采取政府主導(dǎo)、市場化運作的模式，規(guī)劃政府公共事務(wù)服務(wù)、人力資源綜合服務(wù)、增值配套服務(wù)、科研項目共建四大功能模塊，全力打造具有集聚產(chǎn)業(yè)、拓展業(yè)態(tài)、孵化企業(yè)、培育市場等特色的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園?！笔{市人力資源和社會保障局局長李迎河表示。

　　自2018年7月運營以來，石獅市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園引進北京、上海、廣東等地的20多家國內(nèi)知名機構(gòu)，并通過舉辦論壇沙龍、對接洽談會等活動，構(gòu)建職業(yè)人才自運營成長社區(qū)，推進入駐機構(gòu)和本地產(chǎn)業(yè)融合。此外，園區(qū)還積極開發(fā)金融服務(wù)、人才測評、高級獵頭和職能外包等中高端服務(wù)。運營以來，園區(qū)實現(xiàn)產(chǎn)值20.79億元，納稅9884.22萬元，服務(wù)人次達52.99萬多人次。

　　高端服務(wù) 逐步完善

　　由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)營觀念等因素影響，過去，泉州市用人單位對人力資源服務(wù)，特別是尋求獵頭、服務(wù)外包等中高端人力資源服務(wù)的需求度較低。近年來，這種形勢正在發(fā)生改變。

　　北京銳仕方達人力資源集團泉州分公司總經(jīng)理趙海松說：“這幾年可以明顯感覺到泉州市人力資源服務(wù)機構(gòu)增長迅速，用人單位對人力資源服務(wù)的需求和接受程度也在不斷提升?！?/p>

　　2017年成立至今，銳仕方達泉州分公司已為泉州地區(qū)各行業(yè)企業(yè)累計推送超10萬人次的人才，4萬多人次人才進入面試環(huán)節(jié)，成功入職逾1000人。

　　近年來，泉州經(jīng)濟的發(fā)展及對人才的需求，不僅引來北京銳仕方達人力資源集團、北京外企人力資源服務(wù)有限公司等全國知名人力資源服務(wù)機構(gòu)來泉開展業(yè)務(wù)，而且中高端人才人力資源服務(wù)也逐步得到完善。2020年8月，泉州市修訂印發(fā)《泉州市鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)引進高層次人才(團隊)獎勵實施暫行規(guī)定》，對為泉州市用人單位推進并引進高層次人才(團隊)的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)、相關(guān)社會團體及海內(nèi)外引才機構(gòu)進行獎勵，進一步推動中高端人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。

　　“下階段，泉州市將加大政策兌現(xiàn)落實力度，推動人力資源服務(wù)機構(gòu)提質(zhì)擴量，不斷提升全市人力資源市場配置效能?！秉S吉蘋說。